Registro de jornada en fruterías: todo lo que debes saber
Actualizado:
Las fruterías son negocios con gran actividad desde primera hora de la mañana y con un ritmo intenso de atención al público. Muchas veces cuentan con empleados por turnos, personal de apoyo en campañas como Navidad o verano, o repartidores locales.
Por este motivo, llevar el registro de jornada laboral de forma clara y legal es fundamental para cumplir la normativa y evitar sanciones.
¿Es obligatorio fichar en una frutería?
Sí. Desde 2019, la ley obliga a todas las empresas en España, incluidas las fruterías familiares o con pocos trabajadores, a registrar las horas de entrada y salida de cada empleado.
Esto se aplica tanto a:
- Trabajadores fijos.
- Personal a media jornada.
- Refuerzos temporales en épocas de alta demanda.
No cumplir con esta obligación puede acarrear multas de hasta 6.250 €.
Retos habituales en las fruterías
📑 Uso de papel o Excel
Algunos negocios siguen apuntando los horarios en hojas manuales o tablas de Excel. Estos métodos son poco fiables, se pueden manipular y no son recomendables.
🕔 Jornadas largas e intensas
El ritmo de trabajo es alto y los empleados suelen tener pausas que también deben registrarse.
👥 Plantillas cambiantes
En muchas fruterías se incorpora personal extra en campañas específicas, lo que complica la gestión del control horario.
¿Cómo debe ser un sistema de fichaje para fruterías?
Un buen sistema de registro de jornada laboral debería ser:
✅ Simple de usar desde móvil, tablet o PC.
✅ Legal y seguro, con registros inalterables.
✅ Ágil y rápido, para no perder tiempo en el día a día.
✅ Flexible, tanto para un equipo fijo como para trabajadores temporales.
🟢 Tidora: control horario sin complicaciones
Con Tidora puedes:
- Fichar en segundos desde cualquier dispositivo.
- Registrar entradas, salidas y pausas sin papeleo.
- Descargar informes listos para una inspección con un clic.
- Activar la geolocalización en fichajes si lo necesitas.
- Cumplir con la normativa sin depender de hojas de papel poco fiables.
Conclusión: controla horarios en tu frutería de forma fácil
Con jornadas intensas y equipos cambiantes, una frutería necesita un sistema sencillo y fiable para registrar las horas de sus trabajadores. Con Tidora, cumples con la ley y te olvidas de los problemas del papel o Excel.
❓ Preguntas frecuentes
¿Es obligatorio el control horario aunque solo tenga un empleado?
Sí. La normativa aplica a todas las empresas, sin importar su tamaño.
¿Se pueden geolocalizar los fichajes?
Sí. Tidora ofrece la opción de registrar la ubicación de los empleados al fichar.
¿Cuánto cuesta Tidora?
Tidora tiene un plan base muy accesible, perfecto para fruterías pequeñas y medianas. Consulta precios en nuestra web: tidora.app
¿Qué ocurre con el personal de refuerzo en campaña?
Puedes añadir y gestionar empleados temporales de forma rápida, sin complicaciones.
🟢 Prueba Tidora gratis
Activa el sistema de fichaje en tu frutería en menos de 5 minutos.
Sin permanencia. Fácil de usar desde móvil o PC.